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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于英超劳工证的问题，于是小编就整理了3个相关介绍英超劳工证的解答，让我们一起看看吧。
劳工证是球员在英超踢球必要的一个条件，很多玩家都为此头疼不已。
其实英超劳工证很简单，只要找一个苏格兰的卫星俱乐部，小牛签下来后，直接把小牛放到苏格兰俱乐部，一般上诉一次后就可以拿到劳工证，这个劳工证在英国也是通用的。
英超在1999年以后有这样一条规矩，为保证联赛质量及限制外籍工作人员，英足总规定非欧盟成员国球员想要到英格兰踢球必须先申请劳工证，除非该球员持有欧盟护照。申请的条件很苛刻，严格的劳工证签发制度一直是英超外援质量的保证之一,但由于该制度过于死板,也使得英超失去了很多巨星加盟的机会，现英足总正考虑是否要废除。
劳工证申请的条件：
1、非欧盟的球员，最近两年在国家队出场率超过75%；
2、该国家队国际足联排名不能低于75名；
3、以上条件并不是绝对的，可以提请劳工部的仲裁法庭判定；
4、劳工证不是一劳永逸的，每年还要有审核，审核的标准是为俱乐部出赛的次数，要达到可参赛的总数的80%。可参赛的总数是排除了伤病，禁赛等因素引起的参加不了的场次的；
5、没有劳工证的球员只是不能参加正式的比赛（联赛，杯赛，欧洲赛事），可以参加预备队联赛，友谊赛等。
劳工证不是针对球员的，而是针对要到英国工作的非欧盟人员的。只不过足球运动员有特殊的评判标准。非欧盟的球员要加盟英格兰联赛就要有劳工证，获得条件：最近两年在国家队出场率超过75%（首发和替补都可以），有此条件可以申请一次直接通过；如果没有此条件可以上诉，如果潜力高于160则可以上诉通过，如果低于160那需要下放到劳工专用的卫星俱乐部。比如当年董方卓就被下放到比利时安特卫普俱乐部，但回到曼联董方卓并未能证明自己，最终如流星般陨落。
如今的张玉宁也是面临劳工证问题，虽然加盟了英超西布朗维奇，但却被租借到德甲不莱梅俱乐部。显然目前的张玉宁还无法达到最近两年代表国家队出场75%的要求，所以拿到劳工证还需要一些时间。
英超的劳工证制度，就是英足总为了保护本地球员而设置的准入制度，至于是否合理，见仁见智。劳工证在1999年就开始实施，由于英格兰国家队表现实在太烂，在2006赛季实施了更加严格的规定。
原本的劳工证申请的条件：
1、非欧盟的球员，最近两年在国家队出场率超过75%；
2、该国家队国际足联排名不能低于75名；
3、以上条件并不是绝对的，可以提请劳工部的仲裁法庭判定；
4、劳工证不是一劳永逸的，每年还要有审核，审核的标准是为俱乐部出赛的次数，要达到可参赛的总数的80%。可参赛的总数是排除了伤病，禁赛等因素引起的参加不了的场次的；
改革后，变化的条款包括：
一、有资格申请劳工证的非欧盟球员(以下提及球员均指非欧盟球员)，所属国家足协(国家队)在国际足联的排名(球员申请时)必须在前50以内(旧规为前70名)。
二、在申请劳工证之前的24个月里，该球员为国家队出场数必须达到一定比例，且比例根据国家队排名有变，具体如下：
1、所属国家队的FIFA排名在1到10的，申请球员在过去两年期里必须至少参加30%的国家队比赛；
2、排名11到20的，申请球员须至少参加国家队45%的比赛；
3、排名21到30的，申请球员须至少参加国家队60%的比赛；
4、排名31到50的，申请球员须至少参加国家队75%的比赛；
5、如果申请球员年龄在21岁或以下，国家队参赛比例的考核期从两年缩短到一年。
变化的原则无非就是不再一棍子打死，分开强队和弱队差异化对待。对于中国球员来说，旧规75名新规50名意义不大，因为中国国家队从来没有超越过75名，于是中国球员拿到劳工证是非常困难的。
那么如何是好呢？或者只能走一条叫“天才条例”的特殊条例。登陆欧盟其他国家的联赛，打上欧冠、欧联杯等赛事赚取积分，曲线获取劳工证。
这个问题的答案显而易见，已经获得中国国籍的北京国安归化球员李可，如果日后加盟英超球会的话，那么，恐怕很难再拿到劳工证。不过，他只要是再次放弃中国国籍，重新恢复英国国籍的话，就不会再有劳工证的问题。
北京国安的归化球员李可已经26岁，出道于英超豪门阿森纳的青训营，曾经还作为阿森纳青年队的队长，并且，还代表阿森纳在英超有过出场纪录。除此之外，李可还入选过英格兰国青队，踢过世青赛。只是成年之后，他踢球之路就不再那么顺畅，没有能够在阿森纳站稳脚跟，而是在英冠球队踢球。
在加盟北京国安之前，李可效力的球队是英冠的布伦特福德，作为球队的主力，以及场上队长，曾经在英冠联赛打进过7球。因此，从实力上来讲，跟国内球员进行比较，实力还是很强的，作为踢后腰位置的他，已经在本赛季代表北京国安出战了两场比赛，发挥都非常出色。更是在上个周末进行的中超第5轮比赛当中，他打进一粒制胜球，帮助北京国安2-1战胜河南建业，让北京国安获得五连胜。
如果李可持续有如此高光表现，入选国足不成任何问题。不过，李可如果想要回到英超效力，目前他的身份是中国籍球员。根据英超劳工证制度，世界排名前50名的国家队主力成员，才有可能拿到劳工证。而目前国足世界排名滴70多位。若是李可想要拿到英超劳工证，只有放弃中国国籍，重新恢复自己的英国国籍即可。
肯定需要的，因为李可已经是非欧盟国家成员，就算他以前曾经效力过英超和英冠俱乐部，也不代表现在和以后就可以，因为他已经更换了国籍，从原来的英格兰国籍更换为中国国籍，不再是欧盟国家成员，所以还是需要劳工证。
也就是说，除非李可以后更换国籍，再次成为欧盟国家球员，才能够无条件直接效力英格兰的俱乐部，否则只有得到劳工证才能踢上比赛，一般这种情况，转会过去也只会再次租借到别的联赛进行练级和积累工时。这里可以参考张玉宁，在离开维特斯后，张玉宁加盟了英超西布朗俱乐部，但是由于没有劳工证，所以只能租借到德甲不莱梅俱乐部效力，然而，去到那里他也没能得到多少机会。
如果李可未来转会英超俱乐部的话，情况只会跟张玉宁当初的一样，没有劳工证无法出场，就算他以前效力过英冠/英超，也不起任何作用，因为他是以非欧盟国成员的身份加盟的，这一点毫无争议，不过如果李可无法为国足效力的话，他的归化工作似乎对中国足球没有起到太大的作用，而且未来他想回归英格兰踢球的难度还挺大。
到此，以上就是小编对于英超劳工证的问题就介绍到这了，希望介绍关于英超劳工证的3点解答对大家有用。
